為貫徹落實(shí)省,、市人社主管部門關(guān)于“力爭大學(xué)生在離校前都能接受一次培訓(xùn),，提升就業(yè)競爭力”的相關(guān)要求,。6月20日至29日期間，學(xué)校組織開展了人社系統(tǒng)職業(yè)培訓(xùn)及技能等級(jí)認(rèn)定工作,。3200余名學(xué)生參加了五個(gè)職業(yè)工種的培訓(xùn)和認(rèn)定,，綜合通過率達(dá)到90%以上。參培人數(shù)和通過率均創(chuàng)歷史新高,！
為做好本次職業(yè)培訓(xùn)和等級(jí)認(rèn)定工作,，繼續(xù)教育學(xué)院強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),迎難而上、主動(dòng)作為,。一是積極申報(bào)培訓(xùn)計(jì)劃,。加強(qiáng)與市人社局相關(guān)部門溝通，成功申報(bào)2200個(gè)就業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃和1000名高級(jí)工培訓(xùn)任務(wù),；二是細(xì)化培訓(xùn)保障措施,。制定培訓(xùn)工作方案和應(yīng)急預(yù)案，加大培訓(xùn)政策宣講力度,，召開管理人員培訓(xùn)工作會(huì),，落實(shí)每日培訓(xùn)巡查制度；三是打通培訓(xùn)監(jiān)管堵點(diǎn),。面對監(jiān)控設(shè)備短缺堵點(diǎn),，通過自購設(shè)備、調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間,、錯(cuò)峰開班等方式,，有效確保了培訓(xùn)的全過程、規(guī)范化監(jiān)管,。
通過本次培訓(xùn),，拓寬了學(xué)生的專業(yè)視野，提升了專業(yè)技能,，增強(qiáng)了就業(yè)競爭力,，為即將開啟的職業(yè)生涯奠定了扎實(shí)的理論和技能基礎(chǔ)。
當(dāng)前位置：
